Il governatore della Banca d’Italia, Mario Draghi, ha sottolineato, in una lezione alla facoltà di Economia dell’università di Ancona, il grave problema della produttività in Italia.

In effetti, secondo il governatore, l’Italia registra un basso livello di crescita del prodotto per abitante: secondo i dati diffusi da Mario Draghi siamo passati dall’aumento annuo del 3.4% negli anni sessanta, per passare poi al 2,5% negli anni ottanta per poi assestarsi negli anni novanta ad un 1.4%.

Valori per nulla in linea di un paese industrializzato, tanto da ribadire che esiste un problema generale del Paese.

Il passaggio più interessante e importanti dell’intervento si registra quando il governatore della Banca d’Italia ha osservato che

Talvolta viene notato come questi andamenti siano medie di un Nord allineato al resto d’Europa e di un Centro-Sud in ritardo. Ma così non è […] senza la prospettiva di una pur graduale stabilizzazione dei rapporti di lavoro precari si hanno effetti alla lunga negativi su produttività e profittabilità

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Produttività e precarietà, i problemi del Paese, pubblicato su Gazzetta del lavoro il 07/11/2010

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Tag: Cgil, ISTAT, lavoro parasubordinato, lavoro pensioni 2010, mario draghi, precari, Susanna Camusso

Fonte:
Produttività e precarietà, i problemi del Paese

Presso il Comune di Monte San Vito (Ancona) è stato indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, finalizzato alla copertura di un posto di Applicato Terminalista – ufficio ragioneria,cat.  B3  per  l’area economico-finanziaria, a tempo indeterminato ed orario a tempo pieno. I requisiti chiesti ai candidati, al fine di inoltrare la domanda di ammissione e che dovranno essere mantenuti fino alla scadenza del bando, sono:
-Diploma di Scuola Media Inferiore o diploma di maturità

-attestato di qualifica di operatore terminalista ed affini, riconosciuti o finanziati dalla Regione o dallo Stato secondo l’art.14 Legge n. 845/78, o qualifica di operatore terminalista riconosciuta dai Centri per l’Impiego e la Formazione o, ancora, in alternativa, possesso dell’ attestato European Computer Driving Licence (ECDL)

-cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione europea

-età superiore agli anni 18

-idoneità fisica al lavoro
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Ancona, concorso per Applicato Terminalista, pubblicato su Gazzetta del lavoro il 26/09/2010

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Tag: Ancona, Applicato Terminalista, Comune di Monte San Vito, Diploma di maturità, tempo indeterminato

Fonte:
Ancona, concorso per Applicato Terminalista

Presso il Comune di Numana (Ancona) è stato indetto un concorso pubblico, per soli esami, finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato di tre assistenti Istruttori contabili, Categoria   C,   Posizione   Economica   e giuridica C1, di cui un posto è riservato al personale interno ed uno ai militari volontari in ferma breve. Gli aspiranti candidati, affinchè possano inoltrare la domanda di partecipazione al concorso, è necessario che siano provvisti, al momento della scadenza del bando, dei requisiti qui di seguito elencati:

-cittadinanza italiana o appartenenza ad uno dei Paesi membri dell’Unione Europea

-età superiore agli anni 18

-idoneità psico fisica al lavoro

-diploma di Ragioniere e Perito Commerciale /Perito Aziendale o diplomi equipollenti

-non aver riportato condanne penali nè essere stati allontanati da impiego in pubblica amministrazione

-essere in regola con gli obblighi di servizio militare
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Ancona, concorso per 3 Istruttori Contabili, pubblicato su Gazzetta del lavoro il 04/09/2010

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Tag: Ancona, Comune di Numana, diploma di Ragioniere e Perito Commerciale, Istruttori contabili, tempo indeterminato

Fonte:
Ancona, concorso per 3 Istruttori Contabili

sida group master La scuola di formazione Sida mette a disposizione di coloro che vogliono intraprendere un percorso di alta formazione 1 BORSA DI STUDIO A COPERTURA TOTALE per il master in General Management con specializzazioni in: Sales e marketing Diritto d’impresa e proprità industriale F… Ancona

Grazie alle risorse del fondo sociale europeo, in Provincia di Ancona sono pronti degli stanziamenti pari a quasi 350 mila euro per permettere alle donne di conciliare i tempi di vita con quelli del lavoro. A darne notizia è l’Amministrazione provinciale nel precisare come i termini di presentazione della domanda scadano il prossimo 20 settembre 2010, e come per l’accesso alla misura serva, tra l’altro, il rispetto di opportuni requisiti di reddito. Nel dettaglio, le donne possono ottenere i voucher a fronte delle spese sostenute per l’assistenza agli anziani, ai figli ed ai disabili in ragione del reddito dichiarato ai fini dell’indicatore della situazione economica equivalente (Isee). Con un Isee sotto i 15 mila euro alla donna può spettare un voucher fino ad un importo di duemila euro a fronte della presentazione delle ricevute di spesa sostenuta per l’assistenza ai disabili, bambini o anziani; questo significa che occorrerà presentare le ricevute di spesa per la babysitter, il centro estivo, l’asilo nido, il doposcuola o, nel caso di anziani e disabili, quelle per le case di riposo, la badante, il centro riabilitativo o la casa di cura.

Se la donna che richiede il voucher ha un reddito Isee compreso tra i 15 mila ed i 20 mila euro, allora il contributo non potrà superare i 1.600 euro; il voucher scende poi a massimi 1.200 euro per Isee compresi tra i 20 mila ed i 25 mila euro, mentre sopra quest’ultima soglia Isee non è possibile fruire di alcun contributo provinciale.

I fondi, complessivamente pari a 350 mila euro, saranno destinati, per una quota pari a 135 mila euro circa, al Comune capofila di Fabriano e ad alcuni di quelli dell’alta e media vallesina, mentre i restanti 215 mila euro saranno ripartiti tra i seguenti Comuni della Provincia: Ancona, Castelfidardo, Camerano, Camerata Picena, Osimo, Santa Maria Nuova, Offagna, Agugliano e Polverigi. Per saperne di più è possibile rivolgersi ai Centri per l’impiego, all’Informagiovani dei Comuni di Jesi, Ancona e Fabriano, all’Informadonna di Fabriano, oppure ci si può collegare al sito Internet www.istruzioneformazionelavoro.it.

Fonte:
Conciliazione lavoro e famiglia: voucher per le donne in Provincia di Ancona

sida group master Sida Group nasce ad Ancona nel 1985 con l’intento di fornire ad aziende ed Enti, servizi integrati di direzione aziendale, con particolare riferimento alla Formazione e Ricerca e Selezione del personale. Sida, certificata UNI 9001:2000 per la progettazione ed erogazione di servizi di formazione, … Ancona

sida group master Sida Group nasce ad Ancona nel 1985 con l’intento di fornire ad aziende ed Enti, servizi integrati di direzione aziendale, con particolare riferimento alla Formazione e Ricerca e Selezione del personale. Sida, certificata UNI 9001:2000 per la progettazione ed erogazione di servizi di formazione, … Perugia

A-Consulting Il principale operatore europeo, tra i più importanti gruppi mondiali nel settore dei servizi alle imprese, ci ha incaricato di ricercare un Agente per la provincia di Ancona. Ci rivolgiamo a venditori desiderosi di inserirsi in un’azienda leader che offre formazione continua e concrete opportuni…

Original post:
VENDITORE – ANCONA (Agente di Commercio)

Stratmore/Southend Care LTD, United Kingdom

Recruitment of Persons from the European Union for work within Residential Care Homes for the Elderly in the United Kingdom

Proposed Types of Personnel

Seasonal Workers

• University Students (general studies) – working holiday (good knowledge of English)

• University Nursing Students – working holiday & to gain care experience (good knowledge of English)

Experience seeking nurses

• Qualified nurses who wish to gain further experience in their profession in another country. Care Home work would be particularly suitable for those who need to enhance their spoken and written English skills before commencing hospital work. In the Care Home, the nurses can utilize their basic nursing care practice in the UK without the pressure of having the need to use specialist nursing knowledge. By gaining experience within the UK health and social care sector and enhancing their English language, Care Homes provide a sound foundation on which to build a nursing career in the UK.

General Workers

• Persons with a care background who are seeking work within the UK

• Those persons seeking to gain a Care Worker qualification such as National Vocational Qualification (NVQ) in Health & Social Care.

All workers will gain language skills by working and living in the UK, and we will give assistance in providing courses where possible to improve English language skills.

General Employment Details

• Hours of work – 40 hours per week
• Annual Leave – 5 weeks + 3 day inclusive of Public Holidays
• Flexible working – internal rotation including day and night work
• Probationary period 26 weeks
• Short contracts (temporary) or permanent positions available
• Salary – Minimum wage £5.80 for those over 22 years old but salary will depend upon the experience of the individual
• Shared Accommodation – approx. £250 – £300 per month (to be paid by the employee – deducted from salary)
• Food and general living expenses to be paid for by employee

Contact Persons:

Interested candidates should send their cover letter and cv in English to:
Nord of Italy – Laura Robustini: l.robustini@provincia.milano.it
Center and South of Italy – Graziella Massi: g.massi@provincia.ancona.it

Fonte:
Cercasi infermieri per lavoro nel Regno Unito